Reinvéntate

Guía de postulación 2019

Busca los cursos disponibles y postula AQUÍ

• Encontrarse cesante al momento de la postulación.
• Encontrarse dentro del 80% más vulnerable de la población, según Registro Social de Hogares.
• Contar con un mínimo de 12 cotizaciones previsionales en los últimos 24 meses, continuas o discontinuas; y a lo menos, una cotización en los últimos 12 meses.
• Las personas mayores de 18 y menores de 20 años, deben contar con Enseñanza Media completa al momento de su postulación.

IMPORTANTE: los interesados podrán elegir hasta 3 opciones de cursos simultáneamente.

- Si cumple con los requisitos de postulación y es seleccionado, se generará un Bono de Capacitación, con el cual podrá matricularse en sólo una de los cursos a los que postuló.

Para matricularse, necesita acreditar su condición de cesantía y cumplir con los requerimientos específicos del curso seleccionado.

Antes de postular, el participante debe estar registrado/as en SENCE y contar con su Clave Sence. 

* En caso de contar con acceso a Internet y requerir apoyo en la postulación, dirigirse a la Oficina Regional Sence más cercana, a la Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL) correspondiente o a una Plataforma laboral Sence.

Una vez aceptada tu postulación, debes presentarte en el organismo ejecutor que dictará el curso, con la siguiente documentación:

• Copia de Cédula de Identidad vigente.
• Bono o voucher original vigente y endosado por el beneficiario.
• Documento que acredite condición de cesantía.

(*) La matrícula estará condicionada a ratificación y cumplimiento de los requisitos del candidato/a al programa y al curso de elección.

1. ¿En qué consiste este programa de capacitación?

REINVÉNTATE tiene por objetivo atender las necesidades de capacitación de personas que hayan perdido su empleo recientemente, con la finalidad de aumentar sus posibilidades de reinsertarse laboralmente y mejorar sus competencias laborales. Esto mediante la entrega de un curso de capacitación a elección del beneficiario, dentro de la oferta programática que pondrá a su disposición el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo.

2. ¿Con que beneficios cuenta el programa de capacitación REINVÉNTATE?

• Entrega de un curso de capacitación presencial para la formación en habilidades técnicas o transversales a personas cesantes. Estos tienen una duración de 80 a 400 horas.
• Considera la incorporación de un componente de Apoyo Sociolaboral, que acompaña al participante durante los procesos de selección, orientación y capacitación, para reforzar las oportunidades de este para reinsertarse laboralmente.
• Considera acciones de Intermediación laboral con el fin de lograr la colocación laboral en puestos de trabajo formal, tales como diagnósticos sociolaborales, gestiones en empresas a través de encuentros y reuniones, además de la preparación, derivación y seguimiento de entrevistas laborales.
• Seguro de Accidentes Personales.

(*) No hay subsidios de locomoción, alimentación, o herramientas.

3. ¿Cuáles son los requisitos para optar al Programa de Capacitación Reconversión Laboral?

• Encontrarse cesante al momento de la postulación. Encontrarse dentro del 80% más vulnerable de la población, según Registro Social de Hogares.
• Contar con un mínimo de 12 cotizaciones previsionales en los últimos 24 meses, continuas o discontinuas, y a lo menos, una cotización en los últimos 12 meses.
• Las personas mayores de 18 y menores de 20 años deben contar con Enseñanza Media completa al momento de postulación.

4. ¿Cómo se accede al programa REINVÉNTATE?

• Las personas interesadas en participar del programa podrán postular AQUÍ, seleccionando hasta 3 opciones de cursos simultáneamente.
• Al cumplir con los requisitos de postulación al o los cursos se generará un Bono de Capacitación con el cual el participante podrá matricularse en solo una de las postulaciones efectuadas.
• Debe acreditar su condición de cesantía y cumplir con los requerimientos específicos del curso seleccionado.
• Antes de postular, el participante debe estar registrado en SENCE y contar con su Clave Sence.

Quienes no cuenten con acceso a Internet pueden acercarse a la oficina Sence más cercana, a la Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL) correspondiente o a una Plataforma laboral Sence para recibir apoyo de funcionarios para postular al programa en la plataforma web.

5. ¿Cómo se evaluarán las postulaciones?

Se verificarán los datos de forma automática y en línea por medio del cotejo de la información entregada, con las bases de datos de otras instituciones públicas que entregan información al Sence, como el Registro Civil, Registro Social de Hogares, Subsecretaría de Pensiones y MINEDUC, o las instancias que este servicio determine.

En caso que el postulante cumpla con los requisitos del programa podrá finalizar de forma exitosa la postulación, de lo contrario la plataforma indicará el o los motivos. El único requisito que no se valida online es la condición de cesantía, que se acredita al momento de la matrícula (ver pregunta 8).

6. ¿La postulación garantiza acceso al programa?

No. La postulación es la etapa inicial, que debe ser concretada con la matrícula, la cual estará condicionada a:

• Ratificación y cumplimiento de los  requisitos del candidato/a al programa y al curso de elección,
• Hasta agotar cupos disponibles y/o
• Hasta antes de la fecha de vencimiento de su bono o voucher.

7. ¿Qué sucede si el postulante cumple con el o los requisitos de entrada al programa y la plataforma de postulación no le permite postular?

Debe dirigirse a la oficina de SENCE, donde recibirá orientación respecto de qué documento presentar para autorizar la postulación a cursos.

8. ¿Cómo se acredita la condición de Cesantía?

El participante debe acreditar la condición de cesantía al momento de la matricula con alguno de estos documentos:

• Certificado AFP ultimas cotizaciones (3 últimos meses).
• Copia de Finiquito (con una antigüedad no mayor a 30 días).
• Carta de Despido emitida por el empleador validado ante la Inspección del Trabajo (con una antigüedad no mayor a 30 días).
• Carta de Renuncia del trabajador, ratificada ante la Inspección del Trabajo (con antigüedad no mayor a 30 días.

9. Cuando se postula al o los cursos, ¿quién puede acceder a la información que se registra en la plataforma de postulación?

La plataforma de postulación la administra SENCE y los datos informados por el postulante solo podrán ser visualizados por el organismo ejecutor que dictará el curso escogido. El ejecutor deberá contactar a los participantes para definir el listado de potenciales personas que asistirán al curso cuando éste se inicie.

10.  ¿Qué hacer si al postular o matricularse el sistema indica que ya ha efectuado algunos de los procesos antes indicados?

Si no ha postulado o no se ha matriculado, el participante podrá dirigirse a la oficina de SENCE respectiva para que su situación pueda ser revisada.

11. En caso que el participante hubiera realizado una segunda o tercera postulación, ¿qué sucede con estas al momento de generar una matrícula en el curso de su elección?

Una vez generada la matrícula a un curso, se anularán automáticamente las otras postulaciones.

12.  ¿Qué hacer para matricularse a uno de los cursos postulados?

El participante debe presentarse ante el organismo ejecutor que dictará el curso con la siguiente documentación:

• Copia de Cédula Identidad vigente.
• Bono o voucher original vigente y endosado por el beneficiario.
• Documento que acredite condición de cesantía (revisar pregunta 8).

(*) La matrícula estará condicionada a ratificación y cumplimiento de los requisitos del candidato/a al programa y al curso de elección.

13. ¿Qué sucede si el curso en el cual está interesado ya no tiene cupos disponibles?

Podrá seleccionar otro curso y matricularse hasta agotar cupos disponibles y/o hasta antes de la fecha de vencimiento de su bono o voucher.

14. Si el participante ya se matriculó en un curso, ¿puede desistir para optar a otro curso?

• Si, podrá desistir de la matrícula sin perder el derecho al bono solicitando dicha gestión al Organismo Ejecutor involucrado o, en su defecto, directamente ante el Sence Regional, hasta antes del inicio del curso. Una vez gestionada la anulación de la matrícula, podrá:
• Postular a otro curso del mismo Ejecutor, que cuente con cupos disponibles;
• Postular a curso/s seleccionando a otro Ejecutor que cuente con cupos disponibles, o
• Desistir de continuar participando en el Programa. Sin perjuicio de esto, el postulante podrá optar a postular nuevamente a un curso, mientras existan cursos seleccionados con cupos disponibles.

15. ¿Cuántos cursos se pueden realizar?

Cada beneficiario/a podrá realizar sólo un curso por año.

16. ¿Se puede postular a otro programa SENCE?

Sí, podrá postular a otros programas de Sence siempre que estos no cuenten con restricción de ingreso o incompatibilidad con este programa. Además, deberá cumplir con los requisitos específicos del otro programa.

17. ¿Se puede postular a un curso en una región distinta en la que vive?

Sí, se puede postular en cualquier región o comuna, sin embargo debe considerar que este programa no contempla la entrega de subsidios de locomoción, alimentación ni herramientas.

18. ¿Las acciones de Intermediación laboral que contempla el programa aseguran al participante la colocación en un puesto de trabajo?

Las áreas de capacitación de este programa fueron seleccionadas en base a los sectores productivos de alta inversión y mayor demanda laboral, por lo que, una vez finalizado y aprobado el curso, el participante habrá mejorado su empleabilidad, sin embargo el programa no garantiza la colocación directa en el puesto de trabajo.

19. ¿Qué requisitos debe cumplir el participante para aprobar el curso?

Para ser aprobado, el participante debe cumplir con la asistencia mínima del 75% de la Fase Lectiva y aprobar la evaluación del curso. Los participantes aprobados recibirán un diploma que certifique la capacitación.

Los participantes que hayan aprobado el curso pueden descargar una versión digital de su diploma AQUÍ.