Sence Antofagasta realiza primer seminario Internacional “Intermediación Laboral: oportunidad en tiempos de pandemia”
Participaron en el seminario -organizado por Sence Antofagasta y transmitido vía Zoom- el Director Nacional del Sence, Juan Manuel Santa Cruz, y los doctores en Economía, Ana Viñas y Manuel Pérez.
A propósito del difícil contexto económico generado a nivel global por la pandemia Covid-19, el Director Nacional del Sence, Juan Manuel Santa Cruz, se refirió a los beneficios gubernamentales generados de la crisis, y comentó los profundos cambios y adaptaciones de operación que ha realizado el Sence, a consecuencia de los desafíos (tanto en capacitación como en programas que potencian las oportunidades de empleo) planteados por la crisis. “Dentro de nuestros procesos de modernización, tenemos dos grandes propósitos. El primero es entregar herramientas gratuitas de capacitación para que una persona que esté en búsqueda de empleo, o desee mejorar su trayectoria laboral, pueda hacerlo. Y para ello nos hemos asociado con instituciones de prestigio, entregando capacitaciones virtuales gratuitas a todas las personas mayores de 18 años que así lo requiera”, explicó la autoridad.
“Nuestro segundo propósito es el proceso de intermediar laboralmente, a través de diversas iniciativas como Ferias Laborales, plataforma web y guías Busca Empleo, iniciativas que van en directa relación de crear una ruta para que tanto las personas, como las empresas puedan obtener la información necesaria que requieren”, agregó la autoridad.
Desafío a las políticas de empleo
La Doctora en ciencias económicas y empresariales, y académica de la Universidad Europea de Madrid, Ana Viñas, explicó cómo se dividen los focos de trabajo en el Servicio Público de Empleo (SEPE) en España, y la importancia de las alianzas permanentes realizadas por la institución con el mundo empresarial y los sindicatos, para crear capacitaciones pertinentes a la realidad de cada época.
Además, Viñas comentó sobre el papel fundamental de los Servicios Públicos de Empleo en España durante la crisis inmobiliaria del año 2008, y la actual crisis sanitaria mundial. “A nivel internacional la pandemia de Covid-19 dejará una huella difícil de borrar en los mercados de trabajo. Las políticas de empleo tienen un gran reto que afrontar para evitar que el desempleo se extienda, empeorando la situación de pobreza y exclusión de las familias más perjudicadas por la crisis económica”, comentó.
“El Observatorio de las Ocupaciones del Servicio Público de Empleo constituye una de las herramientas esenciales de la intermediación laboral en estos tiempos de pandemia. Sus vínculos con el tejido productivo, estudiando las necesidades de las empresas a corto, medio y largo plazo y realizando tareas de prospección sectorial y horizontal, serán determinantes para acertar con las políticas de empleo, formación y capacitación adecuadas para superar la crisis del Covid-19”, concluyó.
Impacto en el desempleo en Chile
Durante en encuentro, el Doctor en Economía y Director del magíster en Gerencia Pública de la Universidad Católica del Norte, Manuel Pérez, analizó el impacto en el desempleo actual en Chile, respecto a dos hitos que han marcado la economía en la Región de Antofagasta: la finalización del superciclo de las materias primas, y el estadillo social en Chile (octubre 2019).
Asimismo, a través de los resultados del Instituto Nacional de Empleo (INE) de la ENE (Encuesta Nacional de Empleo), se reflejó que, al menos los últimos 6 meses, 1 de cada 3 desocupados de la región (con nivel educativo secundario o menor) siguen en búsqueda de empleo.
“Esto se explica porque a través del super ciclo del cobre, se añadieron 1 millón de puestos laborales, en donde una parte importante del crecimiento del empleo concentrado demandaban sectores de baja-media-baja cualificación. Por tanto, respecto al análisis hay dos hipótesis respecto a esta realidad, el primero es el desincentivo a la formación (abandono prematuro de la escolaridad), y la segunda aumento del desempleo una vez finalizado el shock (super ciclo de las materias primas)”, argumentó Manuel Pérez.
Factor Minería
Dado que la minería es uno de los sectores productivos que inciden en el desempleo de larga duración, el economista hizo una comparativa de cómo el precio del cobre ha afectado en el desempleo en los últimos años. La dinámica muestra que cuando el precio del cobre era alto, el desempleo de larga duración disminuía considerablemente y viceversa.
“En la Región de Antofagasta, se observa que la minería y el precio del cobre tiene una relevancia importante sobre el desempleo, particularmente el de mayor duración. Por lo que es importante preguntarse qué efecto tuvo entonces el super ciclo de las materias primas en el mercado laboral”, agregó.