260 nuevos conductoras y conductores profesionales se capacitarán a través del Sence en la región de Valparaíso
Durante el primer semestre de este año, el programa Fórmate para el Trabajo, Sectorial Transportes, ejecutará en la zona 11 cursos de capacitación conducentes a licencia profesional A3 y 2 cursos A5, destinándose un 65% de los cupos a mujeres.
El transporte de pasajeros y pasajeras representa un amplio campo de oportunidades laborales, abarcando oficios como la conducción de buses y taxis colectivos, vehículos de emergencia y de transporte privado. La licencia profesional corresponde a la A3, que certifica las habilidades, capacidades y conocimiento requerido en esta área, la cual es fundamental por la responsabilidad que conlleva al tratarse del transporte de personas.
En la región de Valparaíso, por distintos factores, la conducción profesional enfrenta la carencia de especialistas, lo que trae negativas consecuencias, principalmente, en la movilidad pública, que se hace estrecha y acotada. Por ello, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, en alianza con el Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones, busca aportar a la generación de profesionales del área, implementando el programa de capacitación Fórmate para el Trabajo, Sectorial Transportes, que ejecutará, a través de la Escuela de Conductores Profesionales SENCAP, 11 cursos para la obtención de licencia A3 (220 cupos gratuitos) y 2 cursos para licencia A5 de transporte de carga, (40 cupos).
Los cursos comenzarán el 22 de abril, e incluirán material de estudio y subsidio de conexión para la fase online.
La capacitación se ejecutará en modalidad blended, es decir, online en la fase teórica y presenciales en simulador de inmersión total, más la práctica en los buses tradicionales. Esto permite que participen habitantes de distintos puntos de la región, pero con ejecución presencial en la fase práctica de simulador exclusivamente en la comuna de Valparaíso, hasta donde deberán desplazarse los participantes.
Del total de cupos, el 65% estará destinado a mujeres, foco de esta iniciativa. Al respecto, Angélica Gutiérrez, directora del Sence Valparaíso, destacó la política permanente del servicio con enfoque de género busca igualar la cancha. “Hay un 65% de matrículas mujeres en el curso porque buscamos insertar al mundo femenino en rubros tradicionalmente masculinizados. Es sabido que las mujeres tenemos más habilidades blandas y que somos mejores conductoras, lo avalan estudios internacionales, por eso es tan importante este lanzamiento y, además, para suplir el déficit de más de 3.500 conductores que hay en la región de Valparaíso”, dijo.
El seremi del Trabajo y Previsión Social, Miguel Toledo, comentó: "el empleo formal se fomenta en medida que capacitas a la gente y le generas nuevas herramientas para poder generar ofertas laborales de mejor calidad. Se está realizando un esfuerzo con este lanzamiento por preparar conductoras y conductores profesionales, pues existe un déficit por parte de los medios de transporte, por lo cual son muy importantes los 220 personas que se van a formar, provenientes de distintos puntos de la región, nuevos conductores y conductoras profesionales".
La consejera regional, Nátaly Campusano, agregó: "esto es, sin duda, una excelente noticia para la región de Valparaíso, por las cifras que históricamente se han manejado en materia de empleabilidad. Esto viene a robustecer la política pública de poder proyectar empleabilidad vinculada a una problemática histórica de la región en materia de transportes, y que los seremis del Trabajo y de Transportes estén trabajando en conjunto para que esta materia pueda fluir de la mejor forma”.
