SENCE capacitó laboralmente a más de 220 vecinos/as de la Región de Los Lagos
A través de 14 cursos, implementados por medio de los programas Becas Laborales, Becas Fondo Cesantía Solidario y Fórmate para el Trabajo, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, SENCE, entregó formación en oficios de alta empleabilidad.
Conducción profesional -clases A2, A3 y A5-; construcción; gastronomía; acuicultura; robótica y control industrial; mecánica automotriz; estética integral y peluquería fueron parte de los planes formativos impulsados por el SENCE en distintas comunas de la Región de Los Lagos, con el objetivo de fortalecer el acceso al empleo, promover trayectorias laborales sostenibles y apoyar el emprendimiento local.
En línea con las principales necesidades productivas de la zona, también se desarrollaron los cursos de producción de salmónidos, buceo acuícola con operación de ROV, producción en panadería y repostería, automatización industrial y operación de maquinaria pesada. Las y los participantes celebraron el cierre de sus procesos formativos en una emotiva ceremonia masiva realizada en el Teatro Diego Rivera de Puerto Montt.
“Esta ceremonia refleja uno de los aspectos más importantes que como Estado queremos impulsar: entregar herramientas para que las personas puedan surgir, cumplir sus sueños y construir su propio camino”, comentó el delegado presidencial de Los Lagos, Cristian Palma, en su saludo a las y los egresados, y destacó que: “La educación y la capacitación son fundamentales porque permiten abrir oportunidades y aportar no solo al desarrollo personal, sino también al bienestar de muchas familias y comunidades”.
Los planes formativos, ejecutado a través de los programas Becas Laborales, Becas Fondo Cesantía Solidario y Fórmate para el Trabajo del SENCE implicaron una inversión gubernamental superior a los $465 millones. A fin de disminuir las barreras de acceso y permanencia en los procesos formativos, todos iincluyeron subsidios de locomoción y alimentación; subsidio para quienes están a cargo del cuidado de niños y personas enfermas y licencias habilitantes.
Capacitación que cambia vidas
Respecto al rol de la capacitación, el director subrogante del SENCE Los Lagos, Tomás Vega, valoró el compromiso de los más de 220 egresados y egresadas y explicó que la formación laboral: “representa oportunidades concretas para mejorar las condiciones laborales y fortalecer la empleabilidad de las personas. Estamos muy felices por este logro y esperamos que continúen confiando en SENCE para seguir avanzando en sus trayectorias laborales”.
El seremi del Trabajo y Previsión Social, Jorge Moreno, relevó el impacto social de iniciativa: “Llena el corazón al ver cómo las personas quieren salir adelante, capacitarse y buscar nuevas oportunidades laborales. Ese es precisamente el desafío que tenemos como Gobierno: seguir creando más y mejores trabajos, entregando herramientas concretas que permitan a las personas desarrollarse con mayor seguridad y estabilidad”, afirmó.
